U vindt dat teams zelf kunnen leren en verbeteren. Niet door individuele trainingen maar door samen in de praktijk te ervaren en nieuwsgierig te zijn. 

Met de huidige manier van denken en doen verandert er niets echt. U wilt tijdelijke hulp. Ondersteuning bij het visueel maken van prestaties, bij het anders kijken, denken en doen en bij het veilig aangaan van productieve gesprekken.  

Niet alles in één keer, elke stap moet tastbaar en voelbaar resultaat hebben en enthousiasme losmaken. 

Ik bouw met het team een omgeving waar de teamprestaties zichtbaar en bespreekbaar zijn. Hierdoor is en voelt ieder teamlid zich eigenaar van het eigen deel en verantwoordelijk voor het geheel.

Deze omgeving realiseer ik samen met het team op een praktische, plezierige en respectvolle wijze. Ik daag het team uit om anders denken en doen te ervaren. 

Ontwikkelen van VisueelTeamwork is ook teamwork. Dit vraagt om visie en doelen. Ik start daar waar "pijn" of "verlangen" het grootst is.